El lado del equipo del negocio,
finalmente en un solo lugar.
Registros de personal, un organigrama, contratos, licencias, listas de verificación de incorporación y salida y un resumen de nómina, integrados en el mismo espacio de trabajo que tus tratos y tickets. Un módulo de RR.HH. real sin una segunda suscripción.
Todo lo que necesitas para gestionar un pequeño equipo.
Registros de personal
Un perfil por persona - cargo, departamento, fecha de inicio, gerente y los detalles a los que realmente vuelves.
Organigrama
Un árbol de reporte en vivo que se construye a partir de enlaces de gerentes. Ve la forma de la empresa de un vistazo.
Contratos
Almacena contratos laborales y términos clave por cada persona, con las fechas importantes resaltadas.
Solicitud de licencias
Solicita, aprueba y rastrea tiempo libre, asignado al departamento correcto para que la cobertura nunca sea una suposición.
Incorporación / salida
Listas de verificación reutilizables para que cada nuevo integrante y salida tengan el mismo proceso ordenado y auditable.
Resumen de nómina
Libro de salarios con pagos hasta la fecha, estimaciones vs reales y una acción masiva de ejecutar nómina.
Deja de gestionar el equipo con una hoja de cálculo y una unidad compartida.
Las personas que venden, apoyan y envían para ti viven en el mismo sistema que el trabajo. Las licencias, contratos y recuento de personal dejan de ser una tarea administrativa separada en una herramienta que nadie abre.
- Incorporación limpiaUna lista de verificación por cada nuevo empleado - nada olvidado el primer día.
- Desincorporar de forma seguraRevoca el acceso y cierra los cabos sueltos con una lista repetible.
- Permission-awareLos datos sensibles de RR.HH. están protegidos por los mismos roles granulares que todo lo demás.
- Send contract
- Create accounts
- Assign buddy
- First-week 1:1 booked
- Add to payroll
Preguntas frecuentes de Personas + RR.HH.
¿Qué cubre Personas + RR.HH.?
Personas + RR.HH. mantiene los registros de tu equipo, licencias, incorporación y conceptos básicos de nómina en un solo lugar.
- Registros y documentos de empleados
- Solicitudes y aprobaciones de ausencias
- Listas de verificación de incorporación y salida
Clkly coloca RR.HH. junto al resto del negocio, de modo que la administración de personas no quede atrapada en una hoja de cálculo.
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¿Cómo funciona la gestión de licencias?
El personal solicita tiempo libre, los gerentes aprueban y los saldos se actualizan automáticamente.
- Solicitudes de ausencias autoservicio
- Aprobaciones dirigidas al gerente adecuado
- Ver la disponibilidad del equipo antes de reservar
La gestión de licencias elimina las cadenas de correo y mantiene un registro claro de quién está ausente.
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¿Gestiona la incorporación y la nómina?
Sí - ejecuta listas de verificación de incorporación para nuevos empleados y rastrea el salario y las cifras pagadas hasta la fecha.
- Listas de verificación para que nada se pase por alto el primer día
- Libro de salarios con estimaciones y reales
- Resumen de nómina para todo el equipo
Porque la contratación se integra con People + HR, la transición de la oferta a la nómina es fluida.
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Gestiona el equipo sin una segunda herramienta de RR.HH.
Organigrama, contratos, licencias, listas de verificación y consolidado de nómina incluidos.